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天安商经│汇清流而成江海

2019-12-10

这是一次与众不同的采访,坐在总经理办公室的我们仿佛回到了大学课堂,又仿佛是在聆听一场精彩绝伦的学术演讲。邵媛媛,天津西敦津洋环保科技有限公司的总经理,我们很难用一句话来介绍她,并非因为我们文辞匮乏,而是因为她本人就像一本耐人寻味的书,丰富而深刻。

天津西敦津洋环保科技有限公司总经理     邵媛媛

邵媛媛是加拿大西安大略大学的博士,自1999起一直从事与水处理相关的学习、研究,对于环保,她有比一般人更深刻的理解。“污染的负面影响是不断累加的,而环境的容忍性很低。”

邵媛媛和西敦津洋部分员工

拨转历史的时钟,我们看到很多国家都曾面对同样的问题:马斯河谷孕育了比利时早期的工业区,也留下了上世纪最早的大气污染记录;伦敦借工业革命的东风一度成为了“日不落帝国”,但它也有过一段被人们称为“雾都”的岁月;太阳神塔向世界宣示日本战后经济的复苏,但太阳之脸背后那一抹名为“水俣病事件”的阴影也成为了日本国民一段惨烈的集体记忆…… “企业的目的是盈利,这很正常”,面对这个两难的境遇,邵老师表现得很理智,“但大众理念需要改变。”前路漫漫,邵老师却很乐观,“政府意识在转变,大家可以看到一些小作坊被关掉了,这会导致一个阵痛的过程,但唯有经过这些变革,政府的扶持才能真正可行。”

邵老师理解大多数企业对利益的追求,但西敦津洋却并不以盈利为经营目的。“我们公司看重的不是盈利,而是把事情做好”,邵老师坦陈这种非商旅文化的确给企业带来了一些影响,“别人可能5年就能上市,而我们可能需要50年。但我相信,未来我们一旦上市,会朝着百年企业发展,因为我们每一步都走得很扎实。”

西敦津洋自主研发的产品

邵老师给我们讲了这样一个故事,“我们与西青区政府合作过一个项目,这个项目我们免费运营了两年。”邵老师还告诉我们,公司股东约定,公司盈利前五年,所有股东不参与分红,所有收益除投入科研外,其余的将用于工程师的培养。邵老师说即使这些工程师将来离开公司她也会觉得安心,“因为他不会把事情做砸。”

西敦津洋自主研发的产品

采访中我们对邵媛媛的称呼不知不觉从“邵总”变成了“邵老师”,她笑称自己的确更喜欢这个称呼。当被问及为什么要做环保公司,而不是做单纯的学者时,邵老师说,“工程师和化学家不同,工程师希望看到自己的成果得到应用,只做学问就称不上是工程师。我在污水处理现场时是最活跃的,每当看到清水我就会很兴奋。”单纯而执着,邵老师让我们看到了她作为知识分子最可爱的一面。

天津西敦津洋环保科技有限公司总经理     邵媛媛

她是淡泊名利的学者,是务实执着的工程师,也是与众不同的企业家,作为西敦津洋的总经理,邵老师为公司规划了怎样的未来?“首先要实现设备的更新迭代”,公司一期设备的研发有一个前提,那就是市政污水和工业污水是严格分开的,但事实上这二者时常混同在一起,“所以公司二期、三期的设备提高了防护等级”,邵老师说。除了现有设备和技术的升级,西敦津洋还有更宏大的战略构想:建立污水处理的商务平台,“有些企业在做这些事,但做的不够彻底,我们作为专业人员可以整合多方力量做好这件事。”

邵媛媛主持公司例会

从伍尔夫的“一间自己的房间”到艾玛.沃森的“He For She”,拥有独立精神的女性一直具有别样的魅力,邵老师对此表示了她的看法,“用马云的话说’工业时代,男性为上;智慧时代,女性为上’,女性曾处于从属地位是因为体能的限制,但在今天这个时代,社会对女性的定义应该改变,也一定会改变,女性在独立思考方面有她自己的特色。”

西敦津洋的科技成果证书

邵老师对事物的思考和评价的确带有鲜明的个人特色。“为何选择入驻天安数码城”,这个问题几乎在每次企业家访谈时都会出现,如果要我们选择一个最有特点的回答,邵老师的回答无疑是备选之一。“天安数码城的对接人是固定的”,邵媛媛说,“这证明天安的企业文化可以留住员工,这种软实力让我们觉得安心”,仿佛抽丝剥茧,透过现象直击本质,典型的学者式回答。除了软实力,天安数码城的硬件设施也得到了邵老师的称赞,作为一家环保科技公司的总经理,邵老师对自己的办公室有着特殊的要求,“天安数码城有独立的上下水,这在产业园里并不多见,因为我有自己的分析实验室,所以对上下水的要求很严格。”

天津西敦津洋环保科技有限公司总经理     邵媛媛

“兼济天下”的家国情怀,“处艰难而志不改”的坚定执着,“坐而论道,散而慎独”的处事原则,邵老师用她的方式定义着工程师的荣耀和企业家的价值。

 

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